导读:
据了解，UPS与卡车司机工会之间涵盖的约34万名工人的合同将于7月31日到期。这意味着，新的合同须在这之前确定，否则UPS的员工可能会在8月1日进行有理由的罢工。
...
据了解，UPS与卡车司机工会之间涵盖的约34万名工人的合同将于7月31日到期。这意味着，新的合同须在这之前确定，否则UPS的员工可能会在8月1日进行有理由的罢工。
其次，如果UPS与职业驾驶为主的全国性工会Teamsters无法在下个月合约到期前达成协议，UPS可能会进行罢工。这可能会对供应链和送货服务产生严重影响。
此前，双方在新合同方面存在矛盾，导致工会主席发表了至今为止蕞强烈的声明，威胁要进行罢工，除非公司提高工资和福利条件。
Teamsters针对现状，提出了五点要求：包括提高兼职工资、增加全职岗位、解决过度加班问题、取消不合理工资制度以及保证工作场所合理性。他们认为在疫情期间股票价格翻倍、利润创新高的UPS完全能够满足他们的要求。
如果谈判破裂，这将是美国历史上蕞大规模的罢工。同时，因为UPS每天运送的包裹量超过2000万个，工人罢工后，美国大部分地区的包裹配系统将会瘫痪，甚至会陷入大规模物流中断。
罢工将对UPS、包括美国供应链和经济产生相当大的影响。
全国零售联合会供应链和海关政策副总裁Jonathan Gold表示，罢工将产生巨大的影响，就像在疫情期间面临的供应问题一样。
首先是顾客，供应链可能会中断，导致无法收到货物，就像在疫情期间看到过的那样。
其次是其他相关公司，它们很难承担额外的负担，其他承运商不容易填补UPS无法提供的服务。这并不是说可以立即求助于其他公司，而是可能无法弥补这种能力缺失的问题。
UPS每天在全球220多个国家递送，递送约2500万个包裹，约占美国所有包裹量的百分之26。但在亚马逊在经历大规模的裁员以及仓库缩减后，现在已经取消、关闭或推迟建设了99个仓库，影响了30个州、接近3230万平方英尺的空间。再加上实行节流措施，亚马逊前段时间放弃了续签飞机租赁，目前其仓储和运输能力已经大打折扣。如果其与UPS合作的包裹配送出现问题，将会给本就不堪重负的亚马逊仓储和物流网络添加负担。蕞后，还有其他影响，比如船只堆积在港口，直接威胁到供应链的混乱。
立即扫一扫获取物流方案和报价
全国热线：
邮 箱：
网 址：
地 址：
下次自动登录
当前位置：
在线咨询
QQ咨询
电话咨询
微信咨询
返回顶部